小笼你个包提示您：看后求收藏（第一百五十六章 数学竞赛,回到九八摆个烧烤摊,小笼你个包,366中文），接着再看更方便。
请关闭浏览器的阅读/畅读/小说模式并且关闭广告屏蔽过滤功能，避免出现内容无法显示或者段落错乱。
“不，至少二十个！”
在决定了接下来的计划以后。
陈青没有丝毫的拖延，他已经决定大刀阔斧的干一番事业。
在目标明确之后，就连行动也显得雷厉风行。
与熊伟确认了明天所需要的条件以后，他才放心地回到了学校。
而站在殿里的熊伟却陷入了沉默之中。
刚才陈青带给他的消息着实有些劲爆，一口气就招20个新人。
这可不是一份简单的差事。
更何况招人容易，但要把人喊过来之后，可是要实打实给人家提供工作的。
按照陈青所说，他如今的分店也只是在初步规划当中。
说白了，分店还是没影子的事情。
在这样的情况下，就让自己开始招人？
熊伟倒吸一口凉气，缓缓评价道;
“小老板的胆子，也忒大了点！”
一般而言，普通的店铺在开设分店的时候，都是很小心的。
所谓牵一发而动全身，开出一家分店，就足以牵扯许多的精力。
想要一而再再而三的不断扩大经营体量，往往需要很漫长的时间
陈青的举动在熊伟看来，显得过于勇猛，甚至有些盲目乐观。
一口气挑选二十几个新人开始培养，同时还要遍地开花的准备分店。
成然如果能把事业做起来的话。
很短的时间之内就能收回这些成本。
但如果在发展的过程当中出现了某些问题，那便是一招不慎，满盘皆输的下场。
“小老板，也是堵上了全部的身家吧。”
熊伟喃喃自语，脸色有些踌躇。
但随即他还是选择信任这个让他大开眼界的年轻人。
紧接着，他转过身，回到店里开始打起电话来。
20个符合标准的新员工可不好找。
不过在熊伟的心里，同样也有几个适合的人选。
都是自己的朋友，而且性格相合，也都是踏实肯干的老实人。
话说得好近水楼台先得月。
陈青赋予了熊伟通过残疾人协会挑选新员工的权利。
也是默许熊伟率先安排那些自己亲近的人。
当然这样做的前提是，那些人必须能够达到陈青所设立的标准。
虽然在工资待遇方面陈青给出开出的条件是极为优渥的。
不过他对于员工的个人素质也有着极高的要求。
道德素质！
这是陈青第1次在熊伟面前提出自己对于员工的要求。
“我不管外面的人怎么样，但至少在我的店里，每个员工的品行都必须过关。”
本章未完，点击下一页继续阅读。